| บริษัท เสถียรสเตนเลสสตีล จำกัด (มหาชน) |
| ผู้ผลิตเครื่องครัวสเตนเลสสตีล "ตราหัวม้าลาย" มาตรฐาน ISO 9001:2000 ต้องการบุคลากรที่มีศักยภาพสูง เพื่อรองรับการพัฒนาธุรกิจของบริษัทฯ กำลังเปิดรับสมัครตำแหน่งงานดังนี้ |
|
Key Account Sales (Modern Trade) 2
ตำแหน่ง |
|
- |
| คุณสมบัติ: |
| |
1. เพศชาย/หญิง อายุ 25 - 35 ปี
2. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
3. มีรถยนต์เป็นของตัวเองและอยู่ในสภาพพร้อมใช้
4. มีประสบการณ์ด้านการวางแผนการขายสินค้า อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
5. มีประสบการณ์ติดต่องานขายกับห้าง Modern Trade หรือ ห้าง Department จะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 28 - 9 - 2010 |
|
Marketing Executive (Modern Trade) 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- ประสานงานในการจัดงานแสดงสินค้า , งานเปิดตัวสินค้า , สำรวจและวิเคราะห์ตลาด , งานเอกสารต่างๆ ภายในฝ่าย
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาการตลาดหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย / หญิง อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ในการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายกับห้างสรรพสินค้าต่างๆ
4. มีประสบการณ์ในการสำรวจตลาดและวิเคราะห์ตลาด
5. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้ดี
6. มีประสบการณ์ในการดูแล WEB CONTENT จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
7. มีประสบการณ์ในการทำงาน 3 ปีขึ้นไป
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 22 - 9 - 2010 |
|
เลขานุการบริหารและจัดซื้อต่างประเทศ (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศหญิง อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ด้านการจัดซื้อสินค้าต่างประเทศ
4. มีประสบการณ์ในการสั่งซื้ออะหลั่ยเครื่องจักรจากต่างประเทศ (ยุโรป) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
5. สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการสื่อสาร โต้ตอบและสื่อข้อความทาง E - mail ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
6. มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล มีความคิดสร้างสรรค์และเจรจาต่อรองได้ดี
7. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้ดี
8. มีพาหนะส่วนตัวจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
ผช.ผจก. / ผจก.ฝ่ายวางแผนการผลิต (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี - ปริญญาโท วิศวกรรมศาสตร์ สาขาอุตสาหการหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 35 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ด้านการวางแผนการผลิตในระดับหัวหน้างาน 10 ปีขึ้นไป
4. มีบุคลิกภาพ และมนุษยสัมพันธ์ดี มีความเป็นผู้นำ และมีทักษะในการประสานงาน ทำงานอย่างเป็นระบบ
5. สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการสื่อสารได้ดี
6. มีความรู้ระบบ ORACLE จะพิจารณาเป็นพิเศษ
7. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้เป็นอย่างดี
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
วิศวกร (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 4
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- ควบคุมงานในสายการผลิต
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี วิศวกรรมศาสตร์ สาขาไฟฟ้า , เครื่องกล , อุตสาหการหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. มีทักษะในการบริหารจัดการงานในสายการผลิต
4. มีประสบการณ์ในการทำงาน 3 ปีขึ้นไป
5. มีความเป็นผู้นำ มุ่งมั่น ตั้งใจ พร้อมที่จะเรียนรู้และเติบโตไปกับองค์กร
6. มีใบอนุญาต กว. และสามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้เป็นอย่างดี
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
ช่างซ่อมบำรุง (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 5
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- งานซ่อมบำรุงไฟฟ้า เครื่องจักรในโรงงาน
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปวช.ขึ้นไป สาขาช่างกลโรงงาน , เทคนิคการผลิต , ช่างไฟฟ้า , ช่างอิเลคทรอนิค
2. เพศชาย อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ในงานซ่อมบำรุงไฟฟ้า และเครื่องจักรในโรงงาน 3 ปี
4. อ่านแบบวงจรไฟฟ้า มีความรู้ในระบบไฮดรอลิค นิวเมติค PLC จะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนก - หัวหน้าฝ่ายผลิต (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 4
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- วางแผน บริหาร จัดการงานในสายการผลิต
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี วิศวกรรมศาสตร์ สาขาอุตสาหการ , ไฟฟ้า , เครื่องกลหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับลักษณะงานต่อไปนี้ งานปั๊มขึ้นรูป , งานแม่พิมพ์ , งานบรรจุสินค้าและควบคุมสต็อคสิ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
หัวหน้าฝ่ายบุคคลและธุรการ (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 2
ตำแหน่ง |
|
- |
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาการบริหารงานบุคคลหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย / หญิง อายุ 30 - 35 ปี
3. มีประสบการณ์ด้านการบริหารงานบุคคลโรงงาน ระดับหัวหน้างาน 5 ปีขึ้นไป
4. สามารถวางแผนและรับผิดชอบงานฝึกอบรมได้ หากเคยรับผิดชอบงานธุรการสำนักงานและ / หรือเป็น จป.วิชาชีพจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนกซ่อมบำรุง (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปวส. - ปริญญาตรี สาขาช่างกลโรงงาน , ช่างไฟฟ้า , หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ในงานซ่อมบำรุงไม่ต่ำกว่า 5 ปี และผ่านงานระดับหัวหน้างานอย่างน้อย 2 ปี
4. มีความรู้เรื่อง PLC / Hydraulics จะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
หัวหน้าฝ่ายแม่พิมพ์ (ประจำโรงงาน จ.ระยอง) 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปวส. ขึ้นไป สาขาเครื่องกล , เทคโนโลยีการผลิต , การออกแบบอุตสาหกรรมหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ 5 ปีขึ้นไปในงานออกแบบ เขียนแบบแม่พิมพ์ ซ่อม - สร้างแม่พิมพ์
4. มีประสบการณ์ในงานออกแบบแม่พิมพ์ ปั๊มโลหะหรือแม่พิมพ์ฉีดพลาสติค จะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
พนักงานขาย OUTDOOR 4
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- จัดเรียงและขายสินค้าตามลานจอดรถของห้างฯ แม็คโครทั่วประเทศ (ออกต่างจังหวัดครั้งละ 20 - 25 วันต่อเดือน)
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษา ม.6 ขึ้นไป
2. เพศชาย อายุ 20 ปีขึ้นไป
3. มีความอดทนสูง สามารถเดินทางไปปฎิบัติงานต่างจังหวัดได้ , พักค้างคืนในบู๊ธสินค้าได้
3. ผ่านการขาย PC หรือจัดเรียงสินค้าจะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. รายได้มากกว่า 10,000.-บาท / เดือน (ค่าจ้าง + เบี้ยเลี้ยง + ค่าคอมมิชชั่น)
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
พนักงานเช็คเกอร์ (ประจำคลังสินค้า ลาดกระบัง) 3
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษา ม.6 ถึง ปวส.
2. เพศชาย อายุ 20 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ด้านเช็คเกอร์ 1 ปีขึ้นไป
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
พนักงานขาย ( PC ) หลายอัตรา
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษา ม.3 ขึ้นไป อ่านภาษาอังกฤษได้บ้าง
2. เพศชาย / หญิง อายุ 18 ปีขึ้นไป
3. บุคลิกดี มีความกระตือรือร้น ชอบงานขายและการให้บริการลูกค้า ซื่อสัตย์ ขยัน อดทน และมุ่งมั่นหารายได้
4. มีประสบการณ์เป็น PC ในห้างฯ อย่างน้อย 6 เดือน
5. สามารถเลือกห้างฯ ใกล้ที่พักได้
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
พนักงาน QC (ประจำคลังสินค้า ลาดกระบัง) 2
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาระดับ ปวส.ขึ้นไป สาขาการผลิต , ไฟฟ้า , อิเลคทรอนิค หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ด้านQC 5 ปีขึ้นไป
4. มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล มีความคิดสร้างสรรค์ ละเอียดรอบคอบ
5. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้ดี
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
พนักงานขาย (กลุ่มเครื่องครัว) 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- นำเสนอสินค้าใหม่และเจรจาต่อรองกับผู้แทนของห้างฯ
- ติดต่อประสานงานกับทางห้างฯ
- ดูแลงานด้านการตลาดของสินค้าและผลิตภัณฑ์ต่างๆ
- วิเคราะห์การตลาดและวางแผนงานขาย
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย / หญิง อายุ 28 - 32 ปี
3. มีทักษะและความสามารถในการนำเสนอสินค้าใหม่ และการเจรจาต่อรองกับผู้แทนของห้างฯ
4. มีประสบการณ์ด้านการขายเครื่องครัวไฟฟ้าจะพิจารณาเป็นพิเศษ
5. บุคลิกภาพดี มนุษยสัมพันธ์ดี มีทักษะในการสื่อสารและมีความกระตือรือล้นที่จะเรียนรู้งาน
6. มีใจรักงานบริการ ชอบพบปะผู้คน
7. มีพาหนะเป็นของตนเอง
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 15 - 9 - 2010 |
|
ช่างไฟฟ้า (ประจำคลังสินค้า ลาดกระบัง) 1
ตำแหน่ง |
|
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษา ปวส.ขึ้นไป สาขาอิเล็กทรอนิกส์,ไฟฟ้า
2. เพศชาย อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
4. เคยผ่านงานซ่อมอุปกรณ์เครื่องใช้ไฟฟ้าในครัวเรือนจะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 31 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนก PC 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
2. เพศหญิง อายุ 30 - 35 ปี
3. มีประสบการณ์ดูแลพนักงาน PC , พนักงานจัดเรียงสินค้าในห้างฯ และเคยเป็น Supervisor งาน PC อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
4. สามารถสรรหาพนักงาน PC ทั้งในเขตกรุงเทพฯและต่างจังหวัด
5. สามารถฝึกอบรมพนักงาน PC มีทักษะและจิตวิทยาในการดูแลพนักงาน PC
6. มีพาหนะ (จักรยานยนต์) ในการปฎิบัติงานจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 31 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าสนับสนุนการขาย (Sales Support) 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
2. เพศหญิง อายุ 32 - 35 ปี
3. เข้าใจระบบการขายสินค้ากับห้างสรรพสินค้า และ Modern trade เป็นอย่างดี
4. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์ประมวลผลข้อมูล . การวิเคราะห์การขายและการจัดทำรายงานด้านการขาย
5. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์ได้คล่อง มีภาวะผู้นำ สามารถดูแลฝึกสอนผู้ใต้บังคับบัญชาได้
6. มีความสามารถในการประสานงานทั้งภายในและภายนอกได้เป็นอย่างดี
7. สามารถวางแผนและจัดทำระบบงานสารบรรณได้ดี
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 31 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนก/ฝ่ายบุคคล 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
ควบคุมงานสรรหาว่าจ้างและแผนก Payroll
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศ ชาย / หญิง อายุ 32 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ทำงานระดับหัวหน้างาน 3-5 ปีขึ้นไป
4. เคยควบคุมงานการทำ Payroll 5 ปีขึ้นไป
5. มีประสบการณ์ในการจัดทำโครงสร้างเงินเดือนจะพิจารณาเป็นพิเศษ
6. มีความสามารถสื่อสารข้อมูลกับผู้บริหารได้โดยตรง
7. มีความสามารถใช้โปรแกรมสำเร็จรูปในการทำเงินเดือน Power Vision ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 31 - 8 - 2010 |
|
พนักงานบุคคล (ค่าจ้าง) 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
จัดทำค่าจ้างพนักงาน
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศ ชาย / หญิง อายุ 30 - 35 ปี
3. มีความรู้เรื่องภาษีและประกันสังคมในระบบงานบุคคลดี
4. มีประสบการณ์ในการจัดทำค่าจ้างเงินเดือน 5 ปีขึ้นไป
5. มีประสบการณ์ในการใช้โปรแกรม Power Vision 2 ปีขึ้นไป
6. ใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้ดี
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
Key Account Sales ประจำภูมิภาค (เชียงใหม่,ขอนแก่น,หาดใหญ่) 3
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- ดูแลและส่งเสริมการขายกลุ่มลูกค้าประจำภาค
- ติดต่อร้านค้าขายปลีก ขาย Modern Trade ห้างสรรพสินค้าในพื้นที่ เพื่อกระตุ้นยอดขาย
- ดูแลรายการโปรโมชั่นที่จัด และดูแลการรับคืนสินค้า
- จัดหาและอบรมพนักงาน PC ติดตาม ประเมินผลการทำงานของพนักงาน PC ในพื้นที่ที่รับผิดชอบ
- วิเคราะห์การตลาดและคู่แข็งขันทางธุรกิจในพื้นที่
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษา ปวส. - ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
2. เพศ ชาย / หญิง อายุ 28 - 35 ปี
3. มีประสบการณ์ด้านการขายและการตลาดในท้องถิ่นอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป
4. ต้องมีบ้านพักอาศัยในเขตอำเภอเมืองเชียงใหม่,ขอนแก่น หรืออำเภอหาดใหญ่
5. มียานพาหนะเป็นของตนเอง และอยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
6. มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล มีความคิดสร้างสรรค์ มีความละเอียดรอบคอบ
7. ต้องจัดทำค้ำประกันเงินสดและบุคคลค้ำประกัน
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าฝ่าย/ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายตรวจสอบ 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- ปฎิบัติงานด้านการตรวจสอบระบบภายในของบริษัทฯ วิเคราะห์ขั้นตอนการทำงานของระบบ พร้อมทั้งเสนอแนะแนวทางในการปรับปรุงพัฒนา สามารถวางแผนการตรวจสอบภายในประจำปีได้
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการบัญชี
2. เพศ ชาย/หญิง อายุ 32 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์ในการทำงานด้านการตรวจสอบภายในอย่างน้อย 10 ปี
4. มีประสบการณ์เป็นผู้ตรวจสอบภายในโรงงานอุตสาหกรรม อย่างน้อย 5 ปี
5. สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้ (จังหวัดระยอง)
6. หากได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพ เช่น CIA , CPA , และมีความรู้เรื่องระบบคุณภาพ ISO 9000 จะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
พนักงานธุรการขาย 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
2. เพศหญิง อายุ 25 - 30 ปี
3. มีความละเอียดรอบคอบ มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้เป็นอย่างดี
4. มีประสบการณ์ด้านงานธุรการ 1 ปีขึ้นไป
5. มีที่พักอยู่ใกล้กับบริษัทฯ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนกขายงาน OUTDOOR 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- วางแผน ควบคุม ดูแลทีมงานขายพื้นที่นอกห้าง ทั้งในกรุงเทพและต่างจังหวัด
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษา ปวส. - ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
2. เพศชาย อายุ 30 - 35 ปี
3. ผ่านงานควบคุมดูแลพนักงานขาย PC หรือพนักงานจัดเรียงสินค้า ในระดับ Sup. อย่างน้อย 5 ปี
4. มีประสบการณ์ในการวางแผนและควบคุมงานขายโปรโมชั่นทั้งในเขตกรุงเทพฯ และต่างจังหวัด
5. มีทักษะในการดูแลผู้ใต้บังคับบัญชา และมีความเป็นผู้นำสูง สามารถสร้างทีมงานขายได้
6. มีรถปิคอัพสภาพพร้อมใช้งาน และรู้จักเส้นทางในกรุงเทพฯและต่างจังหวัดได้เป็นอย่างดี
7. สามารถจัดหาบุคคลค้ำประกันได้
8. มีประสบการณ์เป็นหัวหน้างาน 5 ปีขึ้นไป
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนกสินเชื่อ 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- ควบคุมการเปิดหน้าบัญชี , ออกเอกสารวางบิล , ควบคุมวงเงินสินเชื่อ (AR) , Credit Control , Aging อื่น ๆ
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการบัญชี , การเงินการธนาคาร
2. เพศหญิง อายุ 28 - 35 ปี
3. มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล มีความละเอียดรอบคอบ
4. มีประสบการณ์เป็นหัวหน้างาน 3 ปีขึ้นไป
5. ใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้คล่อง
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
พนักงานออกแบบ ( Graphic Designer) 1
ตำแหน่ง |
|
หน้าที่
- ออกแบบงานกราฟฟิค , งานโฆษณาต่างๆ
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 28 - 35 ปี
3. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมออกแบบ Photo Shop , 3DMax , Illastrator , ได้คล่อง
4. มีทักษะหรือเคยผ่านงานด้านการจัด Display , Events ในห้างฯ
5. สามารถติดต่อประสานงานกับบุคคลอื่นได้ดี มีความอดทนสูง พร้อมทุ่มเทการทำงานนอกเวลาปกติได้
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนกคลังสินค้า (ประจำคลังสินค้า ลาดกระบัง) 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศชาย อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. มีประสบการณ์เป็นหัวหน้างานคลังสินค้า 3 ปีขึ้นไป
4. มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล มีความคิดสร้างสรรค์ ละเอียดรอบคอบ
5. บุคลิกภาพดี มีความเป็นผู้นำ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
6. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้ดี
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
|
หัวหน้าแผนกจัดส่งสินค้า (ประจำคลังสินค้า ลาดกระบัง) 1
ตำแหน่ง |
|
-
|
| คุณสมบัติ: |
| |
1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
2. เพศชาย อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. มีความรอบรู้เส้นทางขนส่ง และสามารถวางแผนการจัดส่งสินค้าในเขตกรุงเทพฯ ปริมณฑลและต่างจังหวัดได้เป็นอย่างดี
4. มีความรอบรู้เกี่ยวกับการซ่อมบำรุงยานพาหนะ
5. มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล มีความคิดสร้างสรรค์ ละเอียด รอบคอบ
6. บุคลิกภาพดี มีความเป็นผู้นำ สามารถควบคุม ดูแลผู้ใต้บังคับบัญชาจำนวน 30 คนได้ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
7. มีประสบการณ์เป็นหัวหน้าจัดส่ง 3 ปีขึ้นไป
8. ใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS OFFICE ได้ดี
|
| วันที่ประกาศรับสมัคร 26 - 8 - 2010 |
*** ผู้สนใจโปรดส่งจดหมายสมัครงาน พร้อมหลักฐานและรูปถ่าย (ไม่เกิน 6 เดือน)
*** ระบุเงินเดือนที่ต้องการ มายังผู้อำนวยการฝ่ายบุคคลและธุรการ
|
บริษัท เสถียรสเตนเลสสตีล จำกัด (มหาชน)
24 ถนนศรีนครินทร์ แขวงหนองบอน เขตประเวศ กรุงเทพฯ 10250
โทรศัพท์ 02-720-5959-68 โทรสาร 02-720-5858
(บริษัท ฯ ไม่พิจารณาจดหมายสมัครงานที่ไม่แนบหลักฐานและรูปถ่าย) |
| |
